Desde el Municipio de Moreno se realiza un gran esfuerzo para poder generar empleo en el distrito. Es así que, desde la Coordinación General de Empleo y Capacitación para el Trabajo, dependiente del IMDEL, llegaron al distrito distintos programas nacionales como es el caso de “Fomentar Empleo”, a través de la Agencia Territorial, encargada de articular las políticas impulsadas por el Ministerio de Trabajo.
Una de las entidades que trabajan constantemente para generar una creciente empleabilidad local es la Coordinación General de Empleo y Capacitación para el Trabajo, dependiente del Instituto Municipal de Desarrollo Económico Local (IMDEL). La entidad aborda dos ámbitos. Por un lado, la intermediación laboral donde, desde el IMDEL, se realizan las capacitaciones necesarias y se ofrecen herramientas de inserción laboral como, por ejemplo, la bolsa de empleo. Luego, se trabaja con las empresas del distrito para la generación de estímulos y para que las mismas contraten personas de Moreno.
Así las propuestas de empleo son una constante en el Municipio de Moreno, y actualmente publicaron diferentes propuestas de inserción laboral para vecinas y vecinos del distrito:
–Auxiliar de tesorería. Requiere contar con secundario completo, manejo de paquete de Office, experiencia en el puesto y tener residencia en Moreno.
–Vendedor de salón. Requiere contar con secundario completo, experiencia en venta y postventa, y preferentemente tener experiencia en ventas de articulos para el hogar, manejo de PC y residir en Moreno.
–Asistente administrativo/a. Requiere conocimiento de excel, word y outlook e internet. Preferentemente que el aspirante este cursando la carrera de administración de empresas, que ya haya tenido experiencia en puesto similar y residir en Moreno.
–Operario de deposito. Requiere contar con secundario completo, manejo de autoelevador, preferentemente que el aspirante cuente con experiencia en tareas similares.
–Confeccionista para bolsas de residuos y consorcio. Requiere contar con experiencia comprobable en confección de bolsas de polietileno, y residir en Moreno.
Quienes estén interesados pueden enviar su Currículum Vitae y una foto de su DNI de ambos lados. En el asunto, deben referenciar a qué puesto de trabajo se aspira, a través del mail cvempleomoreno@moreno.gov.ar, o presencialmente en la calle Merlo 2091, entre Corvalán y Vicente López y Planes de lunes a viernes de 8:30 a 14:30 horas.
La gestión de Mariel Fernández realiza, desde sus comienzos, un gran esfuerzo para poder generar empleo en el distrito. En ese camino se trabaja arduamente para que arriben a Moreno programas nacionales, como es el caso del programa “Fomentar Empleo”, a través de la Agencia Territorial, encargada de articular las políticas impulsadas por el Ministerio de Trabajo. En esta oportunidad la Oficina de Empleo del IMDEL publicó 13 nuevas propuestas laborales.
El Municipio también tiene entidades que trabajan constantemente para generar una creciente empleabilidad local. Tal es el caso de la Coordinación General de Empleo y Capacitación para el Trabajo, dependiente del Instituto Municipal de Desarrollo Económico Local (IMDEL). La entidad aborda dos ámbitos. Por un lado, la intermediación laboral donde, desde el IMDEL, se realizan las capacitaciones necesarias y se ofrecen herramientas de inserción laboral como, por ejemplo, la bolsa de empleo. Luego, se trabaja con las empresas del distrito para la generación de estímulos y para que las mismas contraten personas de Moreno.
Así las propuestas de empleo son una constante en el Municipio de Moreno, y actualmente publicaron diferentes propuestas de inserción laboral para vecinas y vecinos del distrito:
–Auxiliar de depósito. Requiere secundario completo, preferentemente técnico; manejo de autoelevador y radiofrecuencia (deseable); experiencia de 1 a 2 años en puestos similares y residir en Moreno.
–Cuadrilla de servicios de electricidad. Requiere contar con conocimientos de electricidad, con movilidad propia y registro de conducir, y residir en Moreno.
–Agrumador, extrudador o playero. Requiere tener conocimiento en el manejo de maquinas de Extrusora, Agrumadora o Amoladora y tener residencia en Moreno.
–Tapicero/a. Requiere tener experiencia en tapiceria y costura de sillas, banquetas y respaldos, y tener residencia en Moreno.
–Pulidor. Requiere contar con 2 años de experiencia en metalmecánica, tener conocimiento en chapa negra, decapada y acero inoxidable, y residir en Moreno.
–Preparador de pedidos. Requiere contar con secundario completo, preferentemente tecnico; tener manejo de Clark, lectora de radiofrecuencia; experiencia de 1 a 2 años en puestos similares y residencia en Moreno.
–Operador láser. Requiere tener experiencia como operador de laser de corte de 1500 watts en adelante, en cama plana. Uso de pantógrafo laser y puente grúa. Contar con experiencia en corte de chapa negra y/o inoxidable. Tener manejo de PC y residir en Moreno.
–Punzonador. Requiere tener experiencia en maquina punzonadora yawei y en metalúrgicas, y residencia en Moreno.
–Operario de caños/conductos. Requiere tener experiencia en empresas metalúrgicas, preferentemente en fabricación de conductos, experiencia en hojalatería y/o chapa fina, tener manejo de la soldadora, tener conocimiento de las herramientas manuales (taladro-amoladora) y residir en Moreno.
–Operador de Montaje/Embalaje. Requiere tener conocimiento en armado de válvulas, termocuplas y chisperos; contar con un año de experiencia en puesto y residir en Moreno.
–Gomero. Requiere tener experiencia de 2 años en vehículos de gran porte (camionetas, camiones, micros), y residir en Moreno.
–Pintor. Requiere tener manejo de maquina de pintura en polvo electroestático (marca Wagner o similar), contar con 2 años de experiencia, preferentemente autopartista, regulación y puesta a punto de maquinas, y residir en Moreno.
–Mecánico de pesados. Requiere contar con conocimiento y experiencia en mecánica pesada (camionetas, camiones y micros), y tener residencia en Moreno.
Quienes estén interesados pueden enviar su Currículum Vitae y una foto de su DNI de ambos lados. En el asunto, deben referenciar a qué puesto de trabajo se aspira, a través del mail cvempleomoreno@moreno.gov.ar, o presencialmente en la calle Merlo 2091, entre Corvalán y Vicente López y Planes de lunes a viernes de 8:30 a 14:30 horas.
Quienes estén interesados pueden enviar su Currículum Vitae y una foto de su DNI de ambos lados. En el asunto, deben referenciar a qué puesto de trabajo se aspira, a través del mail cvempleomoreno@moreno.gov.ar, o presencialmente en la calle Merlo 2091, entre Corvalán y Vicente López y Planes de lunes a viernes de 8:30 a 14:30 horas.
La gestión municipal de Mariel Fernández realiza, desde sus comienzos, un gran esfuerzo para poder generar empleo en el distrito. En ese camino se trabaja arduamente para que arriben a Moreno programas nacionales, como es el caso del programa “Fomentar Empleo”, a través de la Agencia Territorial, encargada de articular las políticas impulsadas por el Ministerio de Trabajo, que arribó a Moreno en noviembre del 2021.
A su vez, el Municipio también tiene entidades que trabajan constantemente para generar una creciente empleabilidad local. Tal es el caso de la Coordinación General de Empleo y Capacitación para el Trabajo, dependiente del Instituto Municipal de Desarrollo Económico Local (IMDEL). La entidad aborda dos ámbitos. Por un lado, la intermediación laboral donde, desde el IMDEL, se realizan las capacitaciones necesarias y se ofrecen herramientas de inserción laboral como, por ejemplo, la bolsa de empleo. Luego, se trabaja con las empresas del distrito para la generación de estímulos y para que las mismas contraten personas de Moreno.
Así las propuestas de empleo son una constante en el Municipio de Moreno, y actualmente publicaron diferentes propuestas de inserción laboral para vecinas y vecinos del distrito:
–Instalador de aire acondicionado. Requiere conocimientos y experiencia en instalación y reparaciones de AA.
–Pintor. Requiere manejo de máquina de pintura en polvo electroestático (marca Wagner o similar); con dos años de experiencia, preferentemente autopartista; regulación y puesta a punto de máquinas; residencia en Moreno. Las tareas comprenden la utilización de pistola neumática convencional (Anest, Iwatta o similar) y pistola electroestática (Wagner o similar).
–Informático de estadísticas. Requiere ser licenciado en estadísticas, sistemas, datos o afines, recibido o próximo a graduarse; manejo de Excel en nivel avanzado; y residencia en Moreno. Para realizar informes estadísticos y gestión de base de datos.
–Operario de caños/conductos. Requiere experiencia en empresas metalúrgicas, preferentemente en fabricación de conductos; experiencia en hojalatería y/o chapa fina; manejo de soldadora; herramientas manuales (taladro/amoladora); y residencia en Moreno. Para realizar tareas varias en el rubro metalúrgico.
–Abastecedor de logística. Requiere manejo de Clark; conocimientos de ferretería, bulonería; experiencia en metalúrgica y logística (2 años); y residencia en Moreno. Para realizar inventarios, abastecer la línea, controlar mercadería, faltantes y trazabilidad.
–Supervisor. Requiere ser Técnico Electromecánico; conocimiento de zona oeste; experiencia con personal a cargo; y residir en Moreno. Realizar tareas de control y mantenimiento de embotelladora de agua; supervisar personal de reparto y organizar la operatoria.
–Operador Láser. Requiere experiencia operador de láser de máquina de 1500 watts en adelante, en cama plana; uso de pantógrafo láser; puente grúa; experiencia en corte chapa negra y/o inoxidable; manejo de PC; y residencia en Moreno. Para realizar tareas de operador de láser, pantógrafo y puente grúa.
–Operador de montaje / embalaje. Requiere conocimiento en armado de válvulas, termocuplas, chisperos; un año de experiencia en puesto y residir en Moreno. Para armar válvulas, termocuplas y chisperos.
–Operador robot soldadura. Requiere manejo de robot soldadura; soldadora MIG; experiencia en metalúrgica; dominio de PC; se valorará conocimiento en programación de la máquina; y residencia en Moreno. Para manejar el robot soldadura y puente grúa.
–Operario de mantenimiento. Requiere ser técnico electromecánico; conocimiento en programación de robots o PCL; conocimientos neumáticos, hidráulica y tornería. Conocimientos generales de cableado y armado de tableros; soldadora Mig; residencia en Moreno. Realizar tareas de reparación de máquinas eléctricas, electricidad industrial (media y baja tensión) y mantenimiento preventivo general de fábrica y línea de producción.
–Punzonador. Requiere experiencia en máquina punzonadora Yawei; experiencia en metalúrgica y residencia en Moreno. Para manejar máquina punzadora Yawei.
–Analista de logística. Requiere secundario técnico (excluyente); manejo de Excel en nivel avanzado; manejo de Clark, zorra manual y eléctrica; 3 años de experiencia en almacén y relación con clientes; y residir en Moreno. Para realizar control de mercadería, control de stock; armado y despacho de pedidos; y movimiento de productos.
–Operador/plegador CNC. Requiere manejo de plegadora CNC (excluyente); 1 año de experiencia en metalúrgica; y residir en Moreno, para operar la máquina plegadora CNC.
–Operador de Extrusora. Requiere experiencia en manejo de máquinas de la industria del plástico; disponibilidad para horarios rotativos y residir en Moreno. Para operar la máquina extrusora de plástico.
–Admisnitrativo/a. Requiere secundario completo, y preferentemente ser estudiante universitario; manejo de programa de gestión Tango; experiencia con proveedores y clientes; se valorará conocimiento de inglés o portugués; y residir en Moreno. Para realizar tareas administrativas generales.
–Pulidor. Requiere tener dos años de experiencia en metalmecánica; conocimiento en chapa negra, descapada y acero inoxidable; y residir en Moreno. Para uso de amoladora manual con disco de corte de hierro, disco flap y zirconio.
