El PAMI busca fortalecer el sistema de salud del conurbano bonaerense

La directora ejecutiva de PAMI, Luana Volnovich, y el subdirector ejecutivo de la obra social, Martín Rodríguez, se reunieron con los jefes comunales con el fin de profundizar el trabajo coordinado entre PAMI y los municipios. En el marco de ese encuentro, se estableció que en Moreno se trabajara en mejorar el sistema de urgencias extrahospitalarias, y en la creación de nuevos espacios recreativos.

Luana Volnovich, y Martín Rodríguez se reunieron este viernes en la localidad de Merlo con la jefa comunal anfitriona, Karina Menéndez, y sus pares de Hurlingham, Damián Selci; Pilar, Federico Achaval; Moreno, Mariel Fernández; Ituzaingó, Alberto Descalzo; Morón, Lucas Ghi; Escobar, Carlos Ramil; y Malvinas Argentinas, Noelia Correa; San Martín, Fernando Moreira, y el presidente del Grupo Provincia, Gustavo Menéndez, con el objetivo de profundizar el trabajo coordinado entre la obra social y los mencionados municipios bonaerenses.

El encuentro tuvo como objetivo principal la planificación de estrategias articuladas en situaciones de emergencia que permitan dar respuestas a las demandas de las y los afiliados, de esta manera, la obra social y los municipios comprometen recursos para proveer el servicio de ambulancia con calidad y eficiencia.

Además, Volnovich firmó cartas de compromiso con las y los intendentes presentes, donde ambas partes se comprometen a trabajar para que la población adulta mayor pueda celebrar en sus distritos de forma gratuita y lúdica el “Día de la persona jubilada”, que tendrá lugar el próximo 20 de septiembre.

El encuentro permitió, además, construir acuerdos para fortalecer los sistemas municipales de salud y mejorar la calidad de atención médica que reciben las personas afiliadas a PAMI. Por otro lado, se dialogó acerca de las políticas sociopreventivas que lleva adelante el Instituto en conjunto con los distritos como actividades recreativas y deportivos en centros de jubilados y las denominadas Plazas PAMI.

En el marco local, la intendenta de Moreno, Mariel Fernández, pactó, a través de un acta de compromiso, la consolidación del servicio en el distrito y así beneficiar a las y los afiliados de la obra social. Una de las mejoras que se prometieron fue el refuerzo del sistema de emergencias y urgencias extrahospitalarias, y la creación de nuevos espacios y actividades recreativas. «Todas estas acciones nos permiten mejorar la calidad de vida de las adultas y adultos mayores morenenses», expresó la jefa comunal mediante sus redes sociales.

La reunión se enmarca en la puesta en marcha de la agenda pospandemia que lleva adelante PAMI de manera articulada con los municipios.

Mariel Fernández y Eli Gómez Alcorta inauguraron el Punto Violeta N°60

La intendenta de Moreno, Mariel Fernández, junto a la ministra de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación, Elizabeth Gómez Alcorta, inauguraron el Punto Violeta N°60 en la Unidad Sanitaria Villanueva, ubicada en Pericles 9910, en la localidad de Trujui. Se trata de un nuevo espacio de escucha, orientación y derivación para prevenir la violencia de géneros.

El nuevo espacio recientemente inaugurado ya cuenta con un equipo de 5 promotoras para asistir a la comunidad, el cual funcionará los días martes y miércoles de 12 a 15 horas. De esta manera, el Municipio de Moreno, a través de la Secretaría de Mujeres, Géneros y Diversidades amplía las redes de contención y asesoramiento que funcionan gracias al trabajo en conjunto con las promotoras territoriales, que se capacitan especialmente potenciar las políticas de asistencia y prevención de las violencias.

Además, Fernández y Gómez Alcorta entregaron materiales para el funcionamiento de los Puntos Violetas tales como mesas, sombrillas, sillas, material de difusión, cuadernillos de formación y material de librería. Así como también, entregaron certificados a las personas que participaron del taller de acceso a la salud menstrual como derecho que se realizó previo al acto.

“Es una felicidad muy grande presentar el Punto Violeta número 60, en unos días más vamos a llegar al número 75 y nos hemos puesto como objetivo llegar a fin de año a los 100. Además, ya tenemos mil promotoras Micaela García”, expresó la intendenta de Moreno.

Con respecto al trabajo realizado en los Puntos Violetas, Mariel Fernández dijo: “Cuando llega una mujer con alguna situación de violencia no es un tema nada fácil, pero con el compromiso del Municipio, del ministerio de mujeres de la nación y de la provincia la tarea es más liviana y podemos llevar respuestas a las mujeres que tanto nos necesitan”, y agregó: “Sin las mujeres que son el pilar de esta gestión porque somos el setenta por ciento del gabinete y sin el compromiso de las mujeres de nuestra comunidad es imposible llevar adelante esta política”.

A su vez, el Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidades de la Nación entregó 500 copas menstruales que serán distribuidas en talleres que replicaran las promotoras de géneros y de salud en Moreno, con el fin de fortalecer el acceso a la gestión menstrual.

Por su parte la ministra de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación Argentina, aseguró “Las cuestiones vinculadas a la menstruación, algo absolutamente natural de nuestros cuerpos, fueron tabú durante mucho tiempo. Nos daba vergüenza y hacíamos silencio sobre un tema central de nuestra salud porque era lo esperable socialmente. Esto hizo invisible el costo de los productos de gestión menstrual y también el hecho de que ese costo no signifique lo mismo para todas las mujeres” y destacó: “Sabemos que la salida es colectiva y también que el Estado tiene la obligación de garantizar justicia social. Por eso estamos acompañando y fortaleciendo a los municipios como Moreno, que trabajan de manera responsable en políticas para garantizar el derecho al acceso a la gestión menstrual para todas las personas”, compartió Elizabeth Gómez Alcorta.

También estuvieron presentes Lis Díaz, secretaria de Mujeres Género y Diversidades; Ana Cabaña, secretaria de Salud y Ambiente; Marcela Cortiellas, directora de Políticas Integrales de Igualdad del Ministerio de Mujeres, Género y Diversidades; Lorena Alderete, subsecretaria de Promoción y Prevención de la Subsecretaría de Mujeres, Género y Diversidades; autoridades municipales y promotoras de género.

Se entregaron diplomas a trabajadoras y trabajadores municipales que se capacitaron a través del IPAP

La intendenta de Moreno, Mariel Fernández, junto al Secretario Ejecutivo del Instituto Provincial de la Administración Pública, Hernán Escudero, reconocieron trabajadoras y trabajadores municipales que han finalizado los cursos de capacitación virtual dictados a través del Instituto Provincial de la Administración Pública (IPAP) de la Provincia de Buenos Aires, a través de la entrega de diplomas correspondientes. Moreno es uno de los Municipios de la provincia de Buenos Aires con mayor número capacitados por IPAP.

También estuvieron presentes el secretario de Gobierno, Alberto Conca; la subsecretaria de Recursos Humanos, Mirna Coronel; y la directora de Capacitación y Desarrollo de Personal, Ana Ferreyra.

Con el fin de garantizar el derecho a la formación permanente de las y los trabajadores municipales, el Municipio de Moreno, mediante la Secretaría de Gobierno articula de forma constante con organismos provinciales y nacionales. Gracias a esta acción, Moreno es uno de los municipios de la provincia de Buenos Aires con mayor número de trabajadoras y trabajadores capacitados a través del IPAP, durante el periodo de los años 2020-2022. Durante el año 2020, las y los trabajadores han participado y aprobado 134 cursos de capacitación. Para el año 2021, alcanzaron los 122 cursos aprobados. Mientras que, para el año 2022, llevan aprobados 124 cursos finalizados.

Durante el acto, la jefa comunal afirmó: “La centralidad del Municipio son sus trabajadoras y trabajadores. Sin que ustedes estén bien, sin que ustedes se comprometan y participen, no podemos brindar buenos servicios y justamente el Municipio está al servicio de las y los vecinos, principalmente de aquellos que tienen más dificultades y hace años esperan que este Municipio les pueda dar una respuesta. Por eso una gran alegría que hayan realizado estas capacitaciones y les agradecemos su compromiso”.

“La capacitación es un derecho, cumple un rol fundamental para transformar el Estado y ese rol lo ejercen las y los laburantes que se ponen frente a un vecino o administran la gestión cotidiana”, dijo Escudero y destacó que “a fin de año, Moreno va a tener 20 trabajadoras y trabajadores que van a terminar la Diplomatura Provincial en Gestión Pública Municipal. De esa forma, el Municipio se va a caracterizar por tener un nivel de formación y capacitación del más alto rango que tenemos en la provincia y que van a poder vincular a las universidades nacionales”.

Los contenidos de formación desarrollados se concentraron en profundizar nociones y conocimientos orientados a la inducción, procedimiento administrativo, atención a la ciudadanía, lenguaje de señas, infancias y adolescencias, comunicación, trabajo en equipo, herramientas informáticas y digitales, normativas municipales y provinciales, y coordinación y liderazgo en la gestión municipal. Todas las actividades se articularon en función del objetivo permanente de la capacitación en el Municipio de Moreno: profesionalizar la función pública, optimizar los servicios ofrecidos a la comunidad y garantizar el derecho a la formación permanente de las y los trabajadores municipales.